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兵网核心提示：近日，宁德市团职军队转业干部计划安置工作试行办法出台。
兵网据宁德网消息 (记者 吴宁宁) 近日，宁德市团职军队转业干部计划安置工作试行办法出台。今后宁德市团职军队转业干部安置将根据军队转业时的职务及任职年限，分三种类型安排相应地方职务。
根据试行办法中的规定，这三种类型分为：担任正团职满三年的，原则上安排市直党政机关调研员或副处级领导职务(保留正处级待遇)，本人愿意也可安排市直事业或参公事业单位副职(保留正处级待遇);担任正团职未满三年和副团职满三年的，原则上安排市直党政机关副调研员，本人愿意也可安排市直事业或参公事业单位副职;担任副团职未满三年的，安排正科级职务。
试行办法中指出，在实施安置工作中，将实行功绩量化计分择岗。首先将进行功绩量化排序，根据省军转办提供的功绩量化计分结果，分类从高分到低分进行排序，并予以公示。排序后，将进行公开依序择岗，由市军转办统一公开组织，团职军队转业干部本人分类按功绩量化计分排列顺序，从高到低依次选择安置岗位，当场签字确认，不得更改。凡不按规定时间参与择岗的团职军队转业干部，视弃权处理;待择岗工作结束后，可由市委组织部在剩余岗位内进行指令性安置。择岗工作结束后，择岗情况报请市委常委会研究确定。并规定时限报到，团职军队转业干部择岗后，应在规定的时间内报到。无特殊原因不报到者，将撤销其安置计划，个人档案退回原部队，两年内不再予以接收和安置。
试行办法中明确指出，宁德市团职军队转业干部计划安置工作将实行“阳光操作”，由市纪检、监察部门负责对团职军队转业干部计划安置工作进行全过程监督，并接受军队和社会各界监督，确保公开、公平、公正。
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